说到这，很多球迷也有疑问。既然如此，为什么阿贾克斯不给他们高薪，用高工资吸引他们留下来呢？
这个问题很好，不过却也提到了荷甲的命门，就是本国联赛的市场开发以及发展计划方面的问题。
荷兰这个国家，市场经济体量还有足球市场化的氛围不够，不如英超、德甲等联赛，这些年来的发展商业化程度没那么高。
在这样的背景之下，俱乐部的运营也有点捉襟见肘，小球队要节衣缩食来过日子，大俱乐部则是需要靠青训培养人才，通过人才出口获得转会费来保证球队的收支平衡。
与葡萄牙本菲卡等球队类似，阿贾克斯、埃因霍温、费耶诺德等球队也算是许多球员登陆欧洲的中转站，罗纳尔多、苏亚雷斯等球星，都有过在荷甲效力的经历，他们也是成功在这里实现了职业生涯的飞跃。
市场化起不来，俱乐部没那么阔绰，继而导致的就是球员工资结构需要稳定在一定的范围之下，无法给予更高的收入。
像曼联、利物浦，那种动辄给四五十万周薪的工资，荷甲的俱乐部是给不了的。真给了，恐怕不到几年就会濒临破产。
联赛的市场化规模不大，博斯曼法案的环境改变，主客观环境的促动下，让荷甲的俱乐部日子都会比较艰难，会呈现出日子相对紧巴巴的状态。
对他们来讲，唯一能做的就是青训，把青训质量提上来，这是球队发展下去的根本。
提不上来，就会陷入恶性循环。成绩差，球员质量低卖不出去钱，只能留在球队，那么成绩的话就很难保障。
至于外国人才引进再转会，这也有风险，也有可能会面临球员踢不出来、烂在自己队伍里面的情况出现。
不会是一个稳妥的做法。
不得不说，经济的基本盘是市场规模，还是影响了阿贾克斯等荷甲球队的发展速度。就像你打工，市场环境好的时候做什么项目都有钱，很快就能得到第一桶金；但要是环境差，出现各种经济低迷的情况，你再怎么努力也很难短时间内有稳定发展。
只能退而求其次，先保住温饱再说，等以后环境好了再谈赚钱的事。
对于阿贾克斯等荷甲球队来讲，要避免球队陷入窘境，球队需要的就是得在博斯曼法案和市场环境下去寻找到一个平衡点，以青训为基本盘，然后有计划地提升自己球队实力，并且做到成绩的稳定。
最好的我认为就是买卖球员转会的时候得有个计划，看怎么样卖掉当家核心的同时，也能培养出一些好球员出来，做到阵容的稳定。
这个会比较考验管理层的能力。返回搜狐，查看更多